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am Beispiel betrieblicher Mitbestimmung bei übertariflichen Zulagen
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Auswirkungen der Einführung von Gruppenarbeit unter besonderer Berücksichtigung eines Mitarbeitsverhältnisses und gesellschaftlicher Elemente im Arbeitsverhältnis
Schriften zum Sozial- und Arbeitsrecht, Vol. 154
(1997)