Öffentliche Aufgaben der Gewerkschaften und innerverbandliche Willensbildung
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| Inhaltsverzeichnis |
5 |
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| Einleitung |
9 |
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| Erster Teil: Die öffentlichen Aufgaben der Gewerkschaften |
12 |
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| I. Die Gewerkschaften als Träger öffentlicher Aufgaben |
12 |
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| 1. Überblick über Entwicklung und Aufgabenzuwachs der Gewerkschaften |
12 |
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| 2. Gesetzliche Mitwirkungsbefugnisse und politischer Einfluß der Gewerkschaften |
16 |
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| II. Die politische Funktion der Interessenverbände und ihre verfassungsrechtliche Gewährleistung |
23 |
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| 1. Zur juristischen Diskussion des Verbandseinflusses |
24 |
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| 2. Die Funktion der Verbände im politischen Prozeß |
28 |
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| 3. Die verfassungsrechtliche Garantie politischer Teilnahme für Verbände |
35 |
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| III. Öffentliche Aufgaben und Rechtsstellung der Gewerkschaften |
42 |
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| Zweiter Teil: Demokratische Willensbildung in Gewerkschaften als Verfassungsgebot |
48 |
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| Erstes Kapitel: Die einzelnen Vorschläge zur Begründung des Demokratiegebots |
49 |
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| I. Herleitungen aus der koalitionsspezifischen Tätigkeit der Gewerkschaften |
49 |
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| 1. Öffentlichkeitscharakter und fehlende Staatsaufsicht der Koalitionen |
49 |
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| 2. Demokratische Legitimation der Tarifvertragsparteien als Voraussetzung ihrer Normsetzungsbefugnis |
51 |
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| 3. Demokratische Organisation als Merkmal der Koalitions- bzw. Tariffähigkeit |
57 |
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| 4. Das Individualkoalitionsrecht als Schranke der Organisationsfreiheit |
70 |
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| II. Koalitionsfreiheit und Verbandsorganisation bei R. Scholz |
74 |
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| 1. Zur Kritik an der Lehre vom Doppelgrundrecht |
74 |
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| 2. Kommunikationsrechtliche Verbandsorganisation der Koalitionen |
77 |
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| III. Die politische Betätigung der Gewerkschaften |
82 |
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| 1. Der gesellschaftsdemokratisierende Effekt des Sozialstaatsgebots |
83 |
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| 2. Demokratische Willensbildung zur Sicherung der Chancengleichheit im politischen Prozeß |
85 |
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| 3. Analogie zum Gebot innerparteilicher Demokratie |
87 |
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| 4. Demokratische Organisation und verfassungsrechtliche Funktion der Interessenverbände |
94 |
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| IV. Die institutionalisierten Mitwirkungsbefugnisse der Gewerkschaften |
100 |
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| V. Demokratische Organisation als Schutz gegen Vereinsgewalt |
104 |
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| Zweites Kapitel: Zum Inhalt des Gebots demokratischer Willensbildung |
107 |
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| I. Grundsätze für die innerverbandliche Willensbildung |
108 |
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| II. Das Gebot demokratischer Willensbildung und die Pflicht zur Durchführung einer Streikurabstimmung |
124 |
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| III. Zusammenfassung des Zweiten Teils |
131 |
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| Dritter Teil: Demokratische Willensbildung und BGB-Vereinsrecht |
135 |
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| I. Die Kontroversen über das Vereinsrecht bei den Beratungen für das BGB |
136 |
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| II. Zur rechtlichen Stellung der nichteingetragenen Idealvereine in Rechtspraxis und Lehre |
141 |
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| 1. Angleichung zwischen eingetragenem und nichteingetragenem Verein im Vereinsverfassungsrecht |
142 |
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| 2. Zur Rechtsstellung des nichteingetragenen Vereins im Rechtsverkehr |
146 |
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| 3. Die Parteifähigkeit der Gewerkschaften im Zivilprozeß |
156 |
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| III. Innerverbandliche Willensbildung und Vereinsverfassungsrecht |
163 |
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| 1. Das legislatorische Konzept des BGB-Vereinsverfassungsrechts |
164 |
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| 2. Die Rechtsentwicklung zum BGB-Vereinsverfassungsrecht |
168 |
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| 3. BGB-Vereinsverfassungsrecht und das Gebot demokratischer Willensbildung für Gewerkschaften |
182 |
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| Vierter Teil: Die Organisation der Willensbildung in den Gewerkschaften |
184 |
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| I. Möglichkeiten und Grenzen innerorganisatorischer Demokratie |
185 |
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| 1. Das eherne Gesetz der Oligarchie |
185 |
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| 2. Das Zweiparteiensystem in der amerikanischen Druckergewerkschaft ITU |
188 |
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| 3. Demokratie in komplexen Organisationen |
190 |
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| 4. Demokratische Willensbildung und tarifvertragliche Effizienz |
196 |
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| II. Die Institutionalisierung der innerverbandlichen Willensbildung in den Gewerkschaftssatzungen |
200 |
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| 1. Der organisatorische Aufbau der Gewerkschaften |
202 |
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| 2. Die Mitwirkungsrechte der Mitglieder bei der personellen Besetzung der Organe |
203 |
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| a) Orts- bzw. Kreisebene |
203 |
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| b) Bezirksebene |
205 |
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| c) Bundesebene |
209 |
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| 3. Die Auswahl nichtorganschaftlicher Funktionsträger |
212 |
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| 4. Die Einflußmöglichkeiten der Mitglieder auf die Gewerkschaftspolitik |
216 |
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| a) Allgemeine Gewerkschaftspolitik |
216 |
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| b) Tarifpolitik und Arbeitskämpfe |
222 |
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| 5. Zur Rechtsstellung der Mitglieder |
225 |
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| 6. Fazit |
228 |
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| Literaturverzeichnis |
234 |
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