Die Differenzierung nach der Gewerkschaftszugehörigkeit
Book Details
- ISBN
-
978-3-428-42575-4
978-3-428-02575-6 (print
edition)
- DOI
-
https://doi.org/10.3790/978-3-428-42575-4
- Edition
- 1
- Language
- German
- Pages
- 143
- Subjects
-
Industrial relations & trade unions law
Pricing
- Institution
- €59.90 (incl. local VAT if
applicable)
- Individual
- €59.90 (incl. local VAT if
applicable)
| Section Title |
Page |
Action |
Price |
| Inhaltsverzeichnis |
5 |
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| Erster Teil: Die Differenzierung in der Praxis |
7 |
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| 1. Organisations- und Tarifausschlußklausel vor 1918 und in der Weimarer Zeit |
9 |
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| 2. Solidaritätsbeitrag und Differenzierung nach 1945 |
11 |
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| Zweiter Teil: Die rechtlichen Grundlagen |
17 |
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| I. Grenzen richterlicher Rechtsfindung |
17 |
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| II. Die verfassungsrechtlichen Grundlagen |
24 |
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| 1. Die Grundlagen der Tarifautonomie |
24 |
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| a) Die Pflichtbindung des Einzelnen |
27 |
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| b) Die Pflichtbindung der Koalition; Sozialpartnerschaft und Pflicht zur loyalen Zusammenarbeit |
29 |
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| c) Parität der Tarifpartner |
35 |
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| d) Die Repräsentationsaufgabe der Gewerkschaft; Ausstrahlungen auf den Außenseiter |
36 |
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| e) Das Verhältnis von Repräsentation und Tarifausschluß |
46 |
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| 2. Die Freiheitsrechte des Außenseiters und des Arbeitgebers |
47 |
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| a) Der Anspruch des Außenseiters auf Gleichbehandlung |
47 |
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| b) Die negative Koalitionsfreiheit des Außenseiters |
53 |
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| c) Die positive Koalitionsfreiheit des Andersorganisierten |
65 |
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| d) Die Vertragsfreiheit des Außenseiters |
70 |
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| e) Die Vertragsfreiheit des Arbeitgebers |
71 |
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| III. Die tarifrechtlichen Grundlagen |
72 |
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| 1. Die tarifrechtliche Wirkungsweise der Tarifausschlußklausel – Weiterbildung des Tarifrechts |
73 |
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| 2. Grenzen der Tarifmacht |
77 |
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| a) Beschränkung auf den hergebrachten Aufgabenbereich |
78 |
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| b) Beschränkung durch den sozialen Schutzzweck des Arbeitsrechts |
78 |
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| c) Beschränkung aus dem Gegenstand der Regelung |
81 |
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| d) Beschränkung gegenüber dem Außenseiter |
87 |
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| (1) Die Auslegung des umkämpften Entwurfes eines Tarifvertrages durch das ArbG Düsseldorf |
87 |
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| (2) Die rechtliche Funktion der Gewerkschaftszugehörigkeit |
88 |
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| (3) Grenzen aus dem Verständnis der Allgemeinverbindlicherklärung |
92 |
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| (4) Schutz des Außenseiters und Legitimation tariflicher Normsetzung |
93 |
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| (5) Tarifmacht und ultra-vires-Lehre |
98 |
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| e) Undurchführbarkeit der Tarifausschlußklausel |
99 |
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| 3. Die Differenzierung durch gemeinsame Einrichtungen |
100 |
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| Anhang |
109 |
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| Anhang I: Tarifvertrag über besondere Alters- und Invalidenbeihilfen im Baugewerbe von 1962/1965 § 2 |
111 |
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| Anhang II: Vorschlag der Gewerkschaft Textil – Bekleidung zu einem Tarifvertrag über Urlaubsgeld |
114 |
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| Anhang III: Entscheidung des ArbG Düsseldorf vom 9.6.1965 |
116 |
|
| Anhang IV: Entscheidung des LAG Düsseldorf vom 1.9.1965 |
129 |
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| Literaturverzeichnis |
137 |
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